Переключиться на мобильную версию

Уэббер продлил контракт с Red Bull

Пилот Red Bull Марк Уэббер подписал новое соглашение со своей нынешней командой.
Уэббер на следующий сезон останется в Red Bull
Уэббер на следующий сезон останется в Red Bull
АР

Контракт австралийского пилота будет действовать до конца сезона 2013 года, сообщает официальный сайт Быков.

"Я выступаю в Red Bull Racing с 2007-го года и с тех пор одержал девять побед. Я полон уверенности в своих силах и в отличной форме. Я хорошо знаю эту команду, мне здесь очень комфортно: мы вместе выросли за эти годы, и у меня есть ощущение, что самое правильное - остаться в Red Bull Racing еще на сезон", - сказал сам гонщик.

ВИДЕО: Шестой триумфатор. Как Уэббер выиграл Гран-при Монако

"Марк отлично провел первые девять гонок этого сезона, и его результаты впечатляют. В основном успеха в Формуле-1 он добился, выступая за Red Bull Racing: вместе мы завоевали десять поулов, девять побед и 31 раз поднимались на подиум. Поскольку обе стороны стремятся продолжить сотрудничество, то продление наших отношений - вполне логичное решение, поэтому мы с удовольствием подтверждаем: Марк будет выступать в нашей команде и в 2013-м", - отметил руководитель команды Кристиан Хорнер.

ВИДЕО: Герой Сильверстоуна. Как Уэббер выиграл Гран-при Великобритании

Напомним, что в текущем сезоне Уэббер выиграл уже две гонки - Гран-при Монако и Гран-при Великобритании.

В личном зачете 35-летний австралиец идет вторым, отставая от лидирующего Фернандо Алонсо из Ferrari на 13 очков.

Комментариев (1)
Оставляя комментарий, пожалуйста, помните о том, что содержание и тон Вашего сообщения могут задеть чувства реальных людей, непосредственно или косвенно имеющих отношение к данной новости. Пользователи, которые нарушают эти правила грубо или систематически, будут заблокированы.
Полная версия правил
Осталось 500 символов
Николай    10.07.2012, 17:48
Оценка:  0
Николай
Алонсо не СПИ-молодёж прёт
Реклама
Мы в соцсетях
Реклама
Реклама
Реклама
Для удобства пользования сайтом используются Cookies. Подробнее здесь